Looser Education Rules Dreefden als oplossing voor Pa .’s onrustige thuiszorgpersoneel

Looser Education Rules Dreefden als oplossing voor Pa .'s onrustige thuiszorgpersoneel

Werknemers die oudere volwassenen met dagelijkse activiteiten helpen, hebben niet langer een middelbare schooldiploma nodig of GED onder een wetsvoorstel dat is ontworpen om de werkgelegenheid te stimuleren in een branche die geconfronteerd wordt met een hoge omzet en stijgende vraag.

Het wetsvoorstel, geïntroduceerd door de staat Sen. Dave Argall (R., Schuylkill), zou in plaats daarvan potentiële werknemers vereisen dat ze een competentie -examen slagen.

“Het is heel duidelijk dat er gewoon niet genoeg mensen werken,” zei Argall over het personeelsbestand.

Voorstanders van verpleegkundigen, zorgverleners en oudere volwassenen ondersteunen grotendeels de bedoeling van het wetsvoorstel, maar beweren dat een meer directe oplossing zou zijn om de lonen te verhogen.

Er zijn meer dan 213.000 directe zorgmedewerkers in de staat, volgens de laatste gegevens van het Bureau of Labor Statistics. Ze helpen meer dan 400.000 Pennsylvanians met taken zoals eten, aankleden en baden, volgens de Pennsylvania Homecare Association, die de agentschappen vertegenwoordigt waarvoor de meeste zorgverleners werken.

Austin Cawley, directeur van wetgevende zaken bij Leadingage PA, die pleit voor bedrijven die diensten verlenen aan oudere volwassenen, ondersteunt de wijziging van de educatieve vereiste. Maar hoger loon, vertelde hij Spotlight PA, zou beter de problemen waarmee de industrie wordt geconfronteerd, beter zou oplossen. Pay hangt af van het soort directe zorgwerkzaamheden, maar volgens federale gegevens gemiddeld tot iets minder dan $ 15 per uur.

Agentschappen betalen directe zorgmedewerkers via het Medicaid -programma van de staat, dat hen vergoedt. Ze nemen een deel van de vergoeding voor administratieve en trainingskosten en betalen werknemers de rest.

Pennsylvania duikt op het per uur terugbetalingspercentage op $ 20,63, ongeveer $ 5 lager dan die van zijn buren. Verpleeghuizen en agentschappen hebben jarenlang geduwd voor de staat om het tarief te verhogen en op zijn beurt werknemer te betalen.

Directe zorgverleners zijn meestal in dienst van huiszorgbureaus en bieden een reeks niet -medische diensten aan oudere volwassenen. Deze ondersteuning kan ouderen helpen onafhankelijkheid en comfort te behouden naarmate ze ouder worden, wat hen uit dure verpleegfaciliteiten kan houden.

Volgens de wet van Pennsylvania vereist direct zorgwerkzaamheden een middelbare schooldiploma of gelijkwaardig GED -certificaat, of voltooiing van het assistentprogramma van een verpleegkundige, dat basisvaardigheden voor verpleegkundigen onderwijst.

De staatswet verplicht ook dat werknemers ouder zijn dan 18 en vrij van bepaalde medische aandoeningen, waaronder drugs- of alcoholverslaving. (Sommige 16- en 17-jarigen mogen directe zorg bieden, maar beperkingen zijn van toepassing op hun werk.)

De rekening van Argall zou het Department of Human Services opdragen de test te beheren, maar geeft niet aan hoe, noch zegt het wie het zou schrijven of wat precies zou worden onderzocht. Volgens de Bill Language zou het examen interpersoonlijke communicatievaardigheden, fundamenteel schrijven en begrijpend lezen, begrip van culturele en diverse gemeenschappen en bewustzijn van mentale en gedragsgezondheidsbehoeften beoordelen.

Kathy Cubit, een belangenbeheerder van het Centre for Advocacy for the Rights and Interests of Ocess, uitte bedenkingen bij het losraken van de educatieve regel.

Om ervoor te zorgen dat het laten vallen van de vereiste de kwaliteit van de zorg niet vermindert, zou ze het voorstel liever zien dat wordt getest voordat het in de hele staat wordt geïmplementeerd.

“Er staat gewoon zoveel op het spel voor zowel de werknemer als de bewoner, je wilt ervoor zorgen dat het werk goed wordt gedaan,” zei Cubit. Carie heeft geen standpunt over de wetgeving.

Het wetsvoorstel maakt deel uit van een pakket wetgeving die Argall heeft geïntroduceerd om mensen aan te moedigen om als zorgverleners te werken naarmate meer Pennsylvanians de pensioengerechtigde leeftijd bereiken.

“Wat we proberen te doen, is meer mensen aanmoedigen om dit als een beroep te beschouwen, en dat helpt dat iedereen,” zei Argall. “Geef het een kans. Misschien vind je het leuk, misschien niet – maar geef het een kans.”

De andere rekeningen zouden de 11e en 12e klassers in staat stellen om in directe zorg voor schoolkrediet te werken en langdurige zorgtraining toe te voegen aan het Aide-curriculum van de staat Verpleegkundigen. Eerdere versies van de rekeningen zijn aangenomen met tweeledige steun in de senaat van de staat laatste zitting.

Als onderdeel van de begroting van dit jaar gooide de democratische regering Josh Shapiro een financieringsverhoging van $ 21 miljoen om het loon van sommige directe zorgvragen te stoten. Deze zorgverleners worden betaald via de vrijstelling van de Community HealthChoices, een programma dat oudere volwassenen en Pennsylvanians helpt met lichamelijke handicaps die direct ondersteuning in plaats van een bureau doornemen.

Sommige critici noemden het voorstel te smal omdat het alleen van toepassing zou zijn op zorgverleners die die vrijstelling ontvangen. De Pennsylvania Homecare Association zei in een verklaring dat het voorstel honderdduizenden werknemers in de branche “negeert”.

Shapiro’s financieringspitch staat voor lange kansen ondanks de relatief lage kosten. Republikeinen van de senaat van de staat hebben teruggedrongen tegen de voorgestelde begroting van de gouverneur en beweren dat het het structurele tekort van Pennsylvania zou verergeren.

Cody Jones, senior directeur van overheidszaken voor de Home Care Association, gaf geen commentaar op de wetgeving van Argall, maar benadrukte dat het tekort aan de verzorger van de staat niet kan worden opgelost “zonder verhoogde lonen.