Een dreigende arbeidersstaking in Lunds en Peerless kan de kerstinkopen beïnvloeden

De vakbond die meer dan 2.500 Lunds & Byerlys-werknemers vertegenwoordigt, is van plan deze week te staken tijdens de drukke kerstinkopenperiode.

Na vorige week te hebben gestemd om een ​​staking goed te keuren, zeiden leden van United Food and Commercial Workers Local 663 maandag dat ze van donderdag tot en met zaterdag zullen staken vóór de feestdag van 4 juli volgende week.

Dezelfde vakbond vertegenwoordigt werknemers van verschillende Cub-winkels in de Twins die van plan waren voor het paasweekend te staken voordat beide partijen een deal van 11 uur bereikten. De vakbond liet vervolgens de beschuldigingen van oneerlijke arbeidspraktijken vallen, beschuldigingen die ook een dreigende Lunds & Byerlys-staking aanwakkeren.

De vakbond zei dat de werknemers van Lunds & Byerlys sinds 7 maart zonder contract zitten en op zoek zijn naar toonaangevende lonen en gelijk loon. De leden willen ook dat het door werknemers geleide gezondheidszorgplan wordt voortgezet in plaats van door de werkgever gesponsorde dekking.

“Het maakt velen van ons angstig omdat het de controle over onze gezondheidszorg verliest”, vertelde Marshall Everhart, directeur van een delicatessenwinkel in de Eden Prairie-winkel, deze maand aan een mediapiket.

Gezondheidszorg is een moeilijke kwestie geweest, zei Casey Enevoldsen, Lunds & Byerlys vice-president van werknemerservaring en de hoofdonderhandelaar van het bedrijf, aangezien het bedrijf sinds 2017 heeft geprobeerd om met de vakbond samen te werken om die voordelen te verbeteren.

Deze week zijn er geen gesprekken meer gepland.

“Dit is niet normaal voor ons bedrijf”, zei Enevoldsen. “We hebben een lange geschiedenis in het kunnen samenwerken met de verschillende erkende vakbonden in ons bedrijf en tot een wederzijds akkoord kunnen komen.”

Enevoldsen zei dat Lunds & Byerlys toonaangevende lonen biedt en stelde een gezamenlijk panel voor om gelijke beloning te beoordelen. Deeltijdwerkers verdienen volgens de website van de vakbond tussen $ 14,50 en $ 18 per uur; Traditionele fulltime werknemers verdienen $ 27,13 per uur. Het bedrijf heeft verhogingen per uur voorgesteld van $ 2 tot $ 4,50 in twee jaar, afhankelijk van de baan.

Local 663 diende beschuldigingen in van oneerlijke arbeidspraktijken tegen het bedrijf, bewerend dat het dwingende verklaringen had afgelegd aan werknemers die hun recht uitoefenden om deel te nemen aan beschermde gecoördineerde activiteiten en werknemers ondervroeg over vakbondsactiviteiten. De plaatselijke bewoner zei ook dat Lowndes illegaal toezicht hield op vakbondsactiviteiten en te kwader trouw onderhandelde.

“We ontkennen oneerlijke arbeidspraktijken”, zei Enevoldsen.

In het geval van een staking van arbeiders zal Lunds & Byerlys noodplannen opstellen om 22 van de 28 getroffen winkels te exploiteren.

De vakbondswinkels zijn: Downtown Minneapolis; noordoosten van Minneapolis; Bloomington. Burnsville. chanhasen. Egan. Edina’s France Avenue en 50th Street-winkel; Glenmeer Minnetonka; Interstate 7 Minnetonka; Gouden Vallei Maple Grove Navarra. Nokomis. Plymouth. Lake Prior, een rijk veld; Ridgedale. St. Louis Park Uptown Wizata.